În caz de boală, salariații germani indiferent de țara de proveniență au dreptul la concediu medical. Cetățenii români care lucreză în Germania au aceleaşi drepturi și obligații ca și cetățenii germani. Acordarea concediului medical în […]

Dacă lucrați în Germania, doriți să aduceți venituri suplimentare bugetului propriu și timpul liber vă permite, puteți să vă angajați la un minijob. Puteți lucra ca Minjob atât într-o firmă cât și la o familie […]

Pentru muncitorii care lucrează în Germania există două posibilitați prin care poate înceta contractul de muncă. O metodă reglementară care implică preavizul și una excepțională ce se realizează fără respectare termenului de preaviz. Încetarea contractului […]

„Muncă de probă în Germania” – modul în care puteți fi păcălit de către angajator Dacă lucrați în Germania există posibilitatea ca angajatorul dumneavoastă să vă solicite să prestați muncă de probă, neplătit, pentru a […]